公务员考国考(关于公务员考试国考与省考的区别)

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　　国考，国家公务员考试

　　是指中央，国家机关公务员考试，简称国考，国考是国家部，委，署，总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考条件比较苛刻，严格，一般均要求全日制本科，历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级，计算机二级。 在招录对象上，国家公务员考试是没有户籍限制的，全国各省居民都可以报考，考试一般在每年的10月中旬左右开始报名，考试时间是在每年的11 月份第四个周日或者是每年12月的第一个周日，其特点就是时间稳定

　　国考考试难度 ，以及未来发展

　　国考这几年每年报考人数都超过了一百万，但招聘人数只有两万左右，竞争压力特别大，且国考组织难度更大，范围更广，考察内容更多。

　　国考的公务员是国家的工作人员，未来是国家级别上长远发展。

　　省考，省级公务员考试

　　一般的各省，市，县，乡镇级招录公务员的考试，一般为全省统一的考试。在招录对象身份限制上，省考是有户籍限制的，大多只针对部分县区以及开设部分的职位。省级公务员考试的时间一般在3月到5月之间。

　　省考的难度，以及未来的发展

　　通常情况下，省考会比国考容易一些，在题目量上省考一般为120道，而国考有135-140道，每个省的难度也不相同，像浙江，江苏，广州等省份的考试难度较大，而一些偏远地区的难度较小，这也和竞争难度以及省份发展情况有很大关系。

　　在发展前景上，省级公务员的流动性强，部门多，平台多，晋升机会也就更多

　　省考与国考在待遇上有什么区别

　　在 待遇上，国考公务员的待遇普遍大于省考公务员，但是其发展前景却不如省考公务员，因为国考单位是垂直管理，系统较为封闭，异地调动性较差，这对于大多数人来说，其晋升机会会很渺小。且省考公务员的待遇也要分地区发展情况而定，像发达地区的工资普遍比国考公务员要高，且不同省份的公务员的薪资差距还是挺大的。

　　下图是各省的公务员年薪差异条形图

　　公务员的工资一般在当地是属于中上水平的，在目前就业困难的形式下，公务员成了许多大学生的最优选择，其原因有

　　1.在工作稳定性上不必多说，考上了就相当于铁饭碗，特别是在前几年的疫情冲击之下，经济形式不太乐观，很多人被裁员，就业形势不稳定，有一种吃了这顿没下顿的危机感

　　2.压力小，总体上来说，体制内的压力相比于体制外压力还是要少很多的，这对于人的身体与心理健康上有了很大的保障，有着朝九晚五的生活，有着正常的双休，有更多的时间可以去追求自己热爱的事情，塑造完美的人格

　　3社会地位较高，很多人在找对象时，对方的父母总是会关注对方有没有编制，因为这种东西是对未来两人生活的最稳定的物质保障，在以后的医疗，住房，教育等都有着极大的优惠。

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