国考面试同系统的区别(国家公务员考试面试形式近年变化)

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　　1，受疫情和机构改革影响，近三年各部门主要实行本系统自主命题，基本无统考命题；

　　2，受疫情影响，近三年原本采用无领导小组讨论的部分岗位调整为结构化形式（主要体现在中央部委相关岗位），深圳海事局2022年采用无领导小组讨论；

　　3，2021年部分地区海关由结构化面试调整为结构化小组面试；2022年海关原初始官方公告说明采用结构化小组，后因疫情，补充发布面试公告全部变更为结构化；

　　4，结构化小组（主要涉及于税务、海关）；无领导小组（主要涉及于中央部委个别单位，例如应急管理部机关、国资委、总工会、税务总局（指定角色）、深圳海事局）；结构化（主要涉及于其余大部分岗位）

　　5，2023年招录岗位中，原招录大户“消防”部门无招录岗位

　　采用结构化面试的部门一般有：

　　海关、铁路公安、海事局、出入境检验检疫局、统计局调查总队、证监会、银保监会、邮政管理局、地震局、储备物资管理局、煤矿安全监察局、水利部、气象局、长江航运公安局、中国残联、国家发展改革委、国家外国专家局、中央宣传部、中央献研究室、中央党史研究室、国家卫生计生委、国家粮食局、最高人民法院、中央台办、中央社会主义学院、中央纪委监察部、民盟中央、教育部、共青团中央、中央编译局、国家新闻出版广电总局、中央档案馆国家档案局、中国贸促会、公安部、商务部（有单独）、中央选调生、工业和信息化部。

　　采用无领导的部门一般有：民航华北地区管理局、国家林业局、中国人民对外友好协会、中国浦东干部学院、农工D中央、生态环境部、国家民族事务委员会、国家林业和草原局、应急管理部、化和旅游部、工业和信息化部、国务院国有资产监督管理委员会、自然资源部、中国民用航空局、国务院发展研究中心。

　　既考结构化又考无领导的部门一般有：国家知识产权局、中共中央对外联络部、农业部、中央办公厅、国务院国有资产监督管理委员会、全国总工会、国家知识产权局、全国总工会、全国人大、全国政协、中国科协。

　　采用结构化小组的部门一般有：税务局、国家机关事务管理局、国家税务总局、2021年海关也开始使用结构化小组面试。

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