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近期,吉林省推出针对中小学教师职称评定出台了一个“3010”政策,满足条件的教师可直接评定高级教师,也可参评正高级教师。
消息一出,就引发了来自全国各地教师的关注!
那“3010”指的是什么呢?快来和智学君看看吧~
①“30”指的是在县(市)及以下学校教学一线工作累计满30年,且现仍在一线从事教学工作;
②“10”指的是受聘一级教师岗位满10年且满足申报高级教师基本条件;
教师在满足了以上两个条件之后,经职称评审委员会考核评审,可直接认定高级教师职务,且通过比例可确定为100%。
简要分析件,主要有以下5点变化——
一是扩大了实施范围。其他地区的优惠政策实施范围仅仅是乡镇和村里学校的教师,而吉林的3010政策实施范围却扩大到了县和县级市的城区学校教师。
二是缩小了受益人群。享受这一红利的人员必须是在一线从事教学工作的教师,不包括在学校任职但不上课的管理人员。
三是简化了晋升手续。只需“考核评审”就可以直接认定,无需跟正常评审那样提交非常复杂的材料和经历非常繁琐的流程。
四是废除了通过比例。件规定通过比例可以确定为100%,只要符合条件,就彻底消除了竞争之苦。
五是保障了上岗机会。只要通过晋升,不需等待,不受岗位名额限制,立即上岗,立即享受副高职称待遇。
一直以来,受名额限制,教师职称尤其是高级职称难评,成为无数教师心中的隐痛。
因此,看到在一线工作满30年、受聘一级教师岗位满10年、仍在一线从事教学工作的教师可以直接评定高级教师职务,无数教师为之欢欣鼓舞!
其实,除了吉林省的“3010”政策,江苏、山东、甘肃等省都规定“在乡村中小学从事专业技术工作10年以上申报中级职称,从事专业技术工作20年以上申报副高级职称,从事专业技术工作30年以上申报正高级职称,可不受单位岗位结构比例限制”;
黑龙江省规定,长期扎根农村基层一线累计从教满30年,为当地教育事业发展作出贡献的教师,可破格申报认定“基层”高级教师职称;
湖北省对在乡村连续任教满30年的优秀教师,可不占相应岗位予以聘用,对在乡村连续任教满15年以上的教师,设置职称评聘单独通道……
对吉林“3010”政策,您有何看法?
您所在的地区职称评审有何新变化?
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来源:智学研究院
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